Palkintokategoriat
Rekrygaalassa palkittiin jälleen alan parhaat teot ja tekijät.
    Vanhalla Ylioppilastalolla juhlittiin alan onnistumisia sekä koko rekrytointialaa torstaina 30.10.2025. Palkintoja jaettiin kuudessa kategoriassa.
    
      
  Tutustu kategorioihin 
    
    
    
  
  Vuoden rekrytointiteko
    
      Vuoden rekrytointiteko voi olla mikä tahansa edellisten 24 kuukauden aikana toteutunut teko, jolla on rekrytoinnin keinoin saatu suoraan tai välillisesti aikaan myönteisiä vaikutuksia yksilöihin, yhteisöön tai yhteiskuntaan. Kategoria tuo parrasvaloihin vaikuttavat ja luovat teot, jotka vievät koko alaa eteenpäin.
    
    
    
  Vuoden rekrytointikampanja
    
      Vuoden rekrytointikampanjaksi voidaan valita poikkeuksellisen ansiokas ja tuloksellinen edellisen 24 kuukauden sisällä julkaistu rekrytointikampanja, jonka suunnittelussa ja toteutuksessa on käytetty luovuutta ja valtavirrasta poikkeavia toteutustapoja. Kampanja voi sisältää yhden tai useita elementtejä, kuten työpaikkailmoituksen, kampanjasivun ja/tai videon.
    
    
    
  Vuoden kesäduuniteko
    
      Vuoden kesäduuniteko -palkinnon voi saada toimija, joka on kesätöihin liittyvällä teollaan vaikuttanut merkittävästi kesätöitä hakeviin ja tekeviin sekä heidän mielikuviinsa työelämästä. Ehdotuksia palkinnon saajiksi on pyydetty myös kesätyöntekijöiltä, joten tässä palkintokategoriassa kuuluu heidän äänensä. Palkinnon myöntämisperusteissa painotetaan sitä, miten organisaatio on panostanut kesätyöntekijöihin aikana, jona kesätyöpaikat ovat vähissä eikä työkokemuksen saaminen ole itsestäänselvyys.
    
    
      
  Lue lisää kategoriasta 
    
    
  Vuoden rekrytoija
    
      Vuoden rekrytoijaksi voidaan valita henkilö, joka on tehnyt poikkeuksellisen laadukasta ja tuloksellista rekrytointityötä oman organisaationsa ja/tai asiakkaiden puolesta edellisten 24 kuukauden aikana.
    
    
    
  Vuoden työnantajabrändi
    
      Palkinto myönnetään työnantajalle, joka on suunnitelmallisesti rakentanut vetovoimaista työnantajabrändiään. Palkinnon valintaperusteissa painotetaan pitkäjänteistä ja strategista työnantajabrändityötä yksittäisten kampanjoiden sijasta.
    
    
    
  Rekrytoinnin elämäntyöpalkinto
    
      Rekrytoinnin elämäntyöpalkinto myönnetään kunnioituksena ja kiitoksena henkilölle, joka on tehnyt erityisen merkittävän uran rekrytointien parissa. Tämän erikoispalkinnon saaja on työssään osoittanut poikkeuksellista edelläkävijyyttä ja pitkäjänteistä kehittäjyyttä sekä jättänyt kädenjälkensä koko rekrytointialaan.
    
    
      
  Lue lisää kategoriasta 
    
    
  Ota yhteyttä
      Mikäli sinulla on kysyttävää kategorioista tai ilmoittautumisesta, lähetäthän viestiä osoitteeseen [email protected].